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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
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  • 、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 2、负责公司的业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果; 3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 1、年龄28周岁以上,本科以上学历,营销、管理、金融等专业优先; 2、具有3年以上货车销售管理岗位工作经验,优秀的团队建设和管理经验,善于协调营销团队的工作;有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;具有强烈的进取心,精力 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3
  • 投递职位
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  • 年龄25岁以上,本科以上学历,熟悉办公软件,优秀的团队建设和管理经验,独立市场业务渠道开拓能力,有保险、汽车、网约车销售等工作经验者优先。 1、负责业务渠道的开发和建设、业务推动管理;2、负责业务团队建设和管理。3、负责团队业务目标分解和达成。4、负责竞争对手 更详细...
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